投稿者: shineconsulting
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仕事のやりがいを高めるために会社ができることは何か?
「仕事のやりがい」は自分自身の中から湧き上がってくるものであり、外部の誰かから、他人のやりがいを湧き上がらせる…
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相対評価と絶対評価、今後の仕事に対する評価のあり方
企業や組織における仕事の評価方法で、「相対評価と絶対評価どちらとするか」についての議論が以前からなされてきまし…
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育児とキャリアの好循環を生み出すために企業は何から始めるべきか
世間的に、育児とキャリアの両立を求める流れは強まりつつあります。育児を通じて得た経験や価値をキャリアに生かし、…
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転職が当たり前の今、企業が離職を防ぐために取り組むべき課題とは
東京商工会議所の2024年新入社員の意識調査結果によると、「チャンスあれば転職」との回答が26%とのことです。…